中海集運(yùn)“穩(wěn)拿”高薪被批
2013-05-24 15:01:13
Landbridge平臺(tái)
據(jù)一位知名航運(yùn)專(zhuān)家曝料,中海集運(yùn)部分高管薪酬從百萬(wàn)元暴增到近300萬(wàn)元,此事被尖銳指責(zé):“這是一種陽(yáng)光下的貪污”。
央企中國(guó)海運(yùn)集團(tuán)、長(zhǎng)江航運(yùn)集團(tuán)旗下的中海集運(yùn)、南京油運(yùn)均面臨嚴(yán)峻經(jīng)營(yíng)形勢(shì)。據(jù)近期曝出消息,中海集運(yùn)部分高管薪酬上漲,南京油運(yùn)則對(duì)全體員工不同幅度降薪。
南油領(lǐng)導(dǎo)帶頭減薪
中海集運(yùn)2012年凈利潤(rùn)為5.23億元,相比2011年的虧損27.43億元,表現(xiàn)為扭虧。但同時(shí),公司運(yùn)輸主業(yè)收入321.54億元,毛利率為-0.9%,被爆營(yíng)業(yè)利潤(rùn)為-14.39億元,仍為虧損,只是相比2011年的-27.32億元營(yíng)業(yè)利潤(rùn),虧損大幅收窄。
南京油運(yùn)2012年凈利潤(rùn)-12億元,2011年是-7.5億元,2010年是-1859萬(wàn)元。
航運(yùn)市場(chǎng)的不景氣,短期內(nèi)難以扭轉(zhuǎn)。中海集運(yùn)5月6日召開(kāi)了“保增長(zhǎng)、控成本、促效益”的動(dòng)員大會(huì),傳達(dá)了國(guó)資委以及中海集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的約談與現(xiàn)場(chǎng)辦公會(huì)的內(nèi)容。公司對(duì)各直屬單位布置了八方面任務(wù),要求確保公司實(shí)現(xiàn)年度的奮斗目標(biāo)。
南京油運(yùn)指出,公司正在努力采取措施壓縮一切可控成本,比如,該公司進(jìn)行了一次試驗(yàn),將船舶應(yīng)急發(fā)電機(jī)(產(chǎn)品庫(kù) 求購(gòu) 供應(yīng))臨時(shí)改作停泊時(shí)的發(fā)電機(jī),一艘船每天可節(jié)省燃油約0.48噸。
尤為突出的是,南京油運(yùn)從4月1日起,全體員工不同幅度降薪,其中,公司領(lǐng)導(dǎo)每月減發(fā)基薪12%;公司各部室中層員工(含調(diào)研員)每月按實(shí)發(fā)崗級(jí)崗位工資減發(fā)10%;各單位班子成員及屬于公司管理的中層員工每月減發(fā)基薪10%,各單位工資總額降5%。
中海集運(yùn)高層漲薪
與此相比,中海集運(yùn)則被批評(píng)為高層漲薪水,職工平均年薪25萬(wàn),3000外包船員“被”消失。據(jù)一位知名航運(yùn)專(zhuān)家曝料,中海集運(yùn)部分高管薪酬從百萬(wàn)元暴增到近300萬(wàn)元,“這是一種陽(yáng)光下的貪污”。另?yè)?jù)上市央企的薪酬調(diào)查,中海集運(yùn)去年以41.5萬(wàn)元的平均年薪高居榜首。計(jì)算方法是“本期工資福利總額=期末應(yīng)付職工薪酬-期初應(yīng)付職工薪酬+本期支付給職工以及為職工支付的現(xiàn)金”,然后除以員工總數(shù)。如果算上中海集運(yùn)沒(méi)有對(duì)外披露的外包船員,中海集運(yùn)的平均薪酬約為25.05萬(wàn)元。這一水平在所統(tǒng)計(jì)的208家上市央企中,排名第9位。
有調(diào)查稱(chēng),與主營(yíng)業(yè)績(jī)虧損形成明顯對(duì)比的是,2012年中海集運(yùn)董事、監(jiān)事和高級(jí)管理人員從公司領(lǐng)取的應(yīng)付稅前薪金總額1855.46萬(wàn)元,是2011年的兩倍(2011年為923.4萬(wàn)),2012年董事、監(jiān)事和高級(jí)管理人員還較2011年少了2人。
經(jīng)營(yíng)形勢(shì)嚴(yán)峻的央企,究竟應(yīng)該減薪、過(guò)緊日子,還是應(yīng)該擁有高收入?中海集運(yùn)反駁曝料人完全不懂業(yè)務(wù)、造謠、蠱惑。中海集運(yùn)投資者關(guān)系部人士解釋?zhuān)局鳂I(yè)大幅減虧,而依據(jù)中海集團(tuán)內(nèi)部考核指標(biāo),漲薪與減虧掛鉤。
值得關(guān)注的是,今年一季度,中海集運(yùn)被曝又發(fā)生了虧損,達(dá)到6.89億元。
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